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為進一步提升調解仲裁工作質效，踐行市人社局“四型機關”誠信承諾，優化服務環境，調解靈活就業人員與用人單位之間發生的勞動爭議，市勞動人事爭議仲裁院率先在雙鴨山市零工驛站成立勞動爭議調解服務站，為靈活就業人員依法維權保駕護航。

據了解，靈活就業人員用工周期短、流動性大，發生爭議權益難保障。在零工驛站設立勞動爭議調解服務站，是探索勞動爭議多元化解途徑的一次新嘗試，對掃除維權壁壘，加大勞動者維權保障力度起到了重要作用。市勞動人事爭議仲裁院將通過調解維權端口前移，擴大調解仲裁服務基層群眾覆蓋范圍，努力將勞動爭議化解在基層最前沿，并且通過仲裁員與零工驛站建立點對點服務，加大法律法規宣講，提高靈活就業人員依法維權意識及規范用人單位臨時用工行為，加強對靈活就業人員維權法律援助，減輕爭議當事人維權負擔，提高權益保障效力。

下一步，全市各級仲裁機構將以創新工作思路、提升辦案質效為目標，不斷優化調解仲裁工作程序，提高公共服務能力，筑牢爭議調處工作基礎，推進構建勞動關系和諧穩定，確保工作落實見效。

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