多則公告側面展現交大昂立深陷“控制權爭奪” 監管下發問詢函

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本報記者 桂小筍

6月28日，交大昂立發布多則公告，反而加深了外界對公司混亂局面的擔憂。

公告顯示，公司監事會審議通過取消2023年第三次臨時股東大會相關選舉董事、監事的議案及解聘中興華會計師事務所(以下簡稱“中興華”)的議案。由于事項影響重大，交易所下發了問詢函，要求交大昂立補充多項信息，包括補充披露“取消相關議案對股東大會決議效力的影響，該事項是否會進一步加劇公司控制權爭奪的混亂局面，公司就該事項的處理及應對措施。”

援引公開信息，交大昂立股東之間紛爭頗多，公司目前仍未披露2022年年報和2023年一季報。

《證券日報》記者致電交大昂立咨詢2022年年報發布的相關進展，工作人員表示，發布年報的前提是要經過審計機構的審計，公司會爭取在今年8月31日之前發布2022年年報和2023年一季報。

信披內容前后不一致

梳理過往信息可知，交大昂立的大股東上海韻簡實業發展有限公司(以下簡稱“上海韻簡”)和二股東大眾交通曾各自提出議案，其中包括提名和罷免董事、監事。而此次被取消的議案中包括選舉新的董事、監事，但罷免董事、監事的議案得以保留。

對此，交易所在問詢函中追問，監事會分別于6月5日及6月19日收到股東方包括選舉董事、監事及解聘中興華在內的相關提案，并經審議通過后同意召開臨時股東大會，作為召集人將相關議案提交股東大會審議。而6月27日，監事會又主張股東方提交的選舉董事、監事相關議案不符合《公司章程》，不得作為表決事項，同時中興華已辭任，對其解聘不構成內容有效的提案，因此也無須審議。

由于公司信息披露前后不一致，影響投資者預期，交易所問詢函明確要求交大昂立監事會補充披露前后三次就相關股東提交的議案進行審議時形成相互沖突結論的背景、過程及合理性；并結合前述情況，說明監事會審議相關議案時是否勤勉盡責，是否有意誤導市場預期。同時，問詢函還要求公司補充披露取消相關議案對股東大會決議效力的影響，該事項是否會進一步加劇公司控制權爭奪的混亂局面，公司就該事項的處理及應對措施等信息。

2022年年報至今未發布

需要注意的是，截至6月27日，交大昂立仍未披露2022年經審計的年報及2023年一季報。在問詢函中，交易所也重新提及此事，要求公司公告進展。

上海明倫律師事務所王智斌律師告訴《證券日報》記者，按照目前的規定，上市公司披露年報的法定時間為每個會計年度結束之日起4個月內，即每年的4月30日之前，如果未能在此期間披露年報，且公司股票停牌2個月內仍未披露的，交易所會對股票實施退市風險警示。今年6月30日之前，如果交大昂立能夠披露年報，則可以提出恢復上市的申請，反之，公司面臨的退市風險極大。“今年已經有上市公司因為無法在法定期限內披露年報，觸及了交易所規定的終止上市情形，因此被交易所要求終止上市交易。”

“即使公司退市，投資者的股東身份仍然存在，因此，如果合法權益受到侵害，投資者依舊可以正常索賠。上市公司退市后的法人地位也未消亡，其仍然要承擔責任。”王智斌表示，全面注冊制對上市公司信息披露要求更加嚴格，信息披露真實、準確、完整、及時、公平是投資者投資決策的依據，是資本市場健康發展的重要基礎。年度報告是投資者選擇投資目標時的重要參考內容，及時、準確、客觀的披露是上市公司及相關主體的職責。因此，對于交大昂立而言，當務之急是采取有效措施完善公司治理和內部控制，及時給投資者提供公開透明、真實可信的財報。

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